Շատ երկրներում տնից աշխատելու կանոնները աստիճանաբար հանվում են, քանի որ համաճարակը բարելավվում է:Քանի որ կորպորատիվ թիմերը վերադառնում են գրասենյակ, որոշ հարցեր դառնում են ավելի հրատապ.
Ինչպե՞ս ենք մենք նորից օգտագործում գրասենյակը:
Արդյո՞ք ներկայիս աշխատանքային միջավայրը դեռ համապատասխան է:
Էլ ի՞նչ է առաջարկում գրասենյակը հիմա:
Ի պատասխան այս փոփոխությունների, ինչ-որ մեկն առաջարկեց «Ակումբային գրասենյակի» գաղափարը, որը ոգեշնչված է շախմատի ակումբներից, ֆուտբոլային ակումբներից և բանավեճի թիմերից. և հավատարիմ են ընդհանուր նպատակներին հասնելու համար:Մարդիկ այստեղ անցկացնում են միջոցառումներ և հանդիպումներ, թողնում խորը հիշողություններ և անմոռանալի փորձառություններ:
«Ապրեք պահին» միջավայրում յուրաքանչյուր ընկերության աշխատակիցների առնվազն 40 տոկոսը մտածում է աշխատանքը փոխելու մասին:Club Office-ի ի հայտ գալը նպատակ ունի փոխել այս իրավիճակը և խրախուսել աշխատակիցներին գրասենյակում իրագործվածության և պատկանելիության զգացում գտնել:Երբ նրանք բախվեն հաղթահարելու դժվարությունների կամ խնդիրների լուծման համար համագործակցության կարիք ունենան, նրանք կգան Ակումբի գրասենյակ:
«Ակումբի գրասենյակի» հիմնական կոնցեպտուալ դասավորությունը բաժանված է երեք ոլորտների՝ առանցքային հանրային տարածք, որը բաց է բոլոր անդամների, այցելուների կամ արտաքին գործընկերների համար, որը խրախուսում է մարդկանց ներգրավվել հանպատրաստից փոխգործակցության և ոչ պաշտոնական համագործակցության՝ ոգեշնչման և կենսունակության համար;Կիսաբաց տարածքներ, որոնք կարող են օգտագործվել նախապես ծրագրված հանդիպումների համար, որտեղ մարդիկ խորապես համագործակցում են, անցկացնում սեմինարներ և կազմակերպում վերապատրաստումներ.Անձնական տարածք, որտեղ դուք կարող եք կենտրոնանալ ձեր աշխատանքի վրա՝ հեռու շեղող հանգամանքներից, նման է տնային գրասենյակին:
Club Office-ը նպատակ ունի մարդկանց տալ ընկերությունում պատկանելության զգացում և առաջնահերթություն է տալիս «ցանցային» և «համագործակցությանը»:Սա ավելի ըմբոստ ակումբ է, բայց նաև հետազոտական ակումբ։Դիզայներները հույս ունեն, որ այն կլուծի աշխատավայրի յոթ մարտահրավերներ՝ առողջություն, բարեկեցություն, արտադրողականություն, ներառականություն, առաջնորդություն, ինքնորոշում և ստեղծագործականություն:
Հրապարակման ժամանակը` Հունվար-10-2023